1er INFORME 2022
1 ER INFORME DE LABORES 2021-2022 DR. JOSÉ ALFREDO ROMERO OLEA 144 Existe un fuerte compromiso con el fortalecimiento académico de las diferentes escuelas y facultades de la institución, por ello la Comisión Mixta Paritaria de Becas (CMPB) ha emitido las convocatorias públicas en tiempo y forma, de acuerdo con los lineamientos acordados bilateralmente; producto de ello se han asignado 50 becas de superación académica y cuatro de año sabático a trabajadores de educación media superior y superior; asimismo, hemos apoyado la economía familiar de los trabajadores en la formación de sus hijos, mediante la asignación de 30 becas en forma bilateral, como lo establece el contrato colectivo y la convocatoria pública. Por su parte, la Comisión Mixta Paritaria de Admisión y Promoción (CMPAP), ha llevado a cabo puntualmente, la revisión semestral de las plantillas y la asignación de cargas académicas de trabajo en las escuelas y facultades, apegándose a las disposiciones 9. RELACIÓN CON LOS SINDICATOS del Contrato Colectivo de Trabajo (CCT) y los perfiles profesionales; asimismo, ha emitido oportunamente las convocatorias para la recategorización de 30Auxiliares Académicos, en cumplimiento de los acuerdos establecidos en los emplazamientos a huelga. La coordinación entre las comisiones paritarias de asuntos académicos ha permitido dar seguimiento al proceso de recategorizaciones por la vía no escolarizada, mediante la cual se ha beneficiado a 80 trabajadores afiliados al STAUAGro con una nueva categoría por esta vía. El cuidado de la salud de los universitarios y universitarias en tiempos de la pandemia ha sido un asunto prioritario: se ha apoyado decididamente a la Comisión Mixta Paritaria de Salud, Higiene, Seguridad y Medio Ambienteenel Trabajoparael establecimiento de los protocolos y las recomendaciones para garantizar la integridad y salud de los trabajadores e investigadores de los diferentes centros académicos. En cuanto al personal administrativo afiliados al Sindicato de Trabajadores Técnicos, Administrativos y de Intendencia al Servicio
Made with FlippingBook
RkJQdWJsaXNoZXIy MTI3MTk0NQ==